Oznacza to, że otrzymywanie świadczeń z programu "Aktywny Rodzic" nie będzie miało wpływu na prawo do uzależnionych od dochodu świadczeń z pomocy społecznej i innych świadczeń/form wsparcia, które opierają się na definicji dochodu z ustawy o pomocy społecznej. "Rozwiązanie będzie miało zastosowanie także do spraw o świadczenia z pomocy społecznej lub innych form wsparcia rozpoczętych i niezakończonych przed dniem wejścia w życie ustawy" - czytamy w rządowym komunikacie.
Projekt przewiduje także kompleksową modernizację instytucji rynku pracy. Chodzi o udoskonalenie funkcjonowania Publicznych Służb Zatrudnienia (PSZ) i form aktywizacji zawodowej oraz podnoszenie umiejętności kadr gospodarki. Reforma została zapisana w Krajowym Planie Odbudowy.
"Celem rządu jest zwiększenie poziomu zatrudnienia w Polsce, przede wszystkim jeśli chodzi o miejsca pracy wysokiej jakości. Dotyczy to także dostosowania kadr do potrzeb gospodarki, która przechodzi zmiany wynikające z postępu technologicznego, transformacji energetycznej oraz procesów demograficznych" - poinformowano.
Proponowane zmiany dotyczą priorytetów działania PSZ. Mają być nastawione na rynek, klienta i potrzeby przedsiębiorców. Nowe działania obejmują m.in aktywizację osób biernych zawodowo i rolników, którzy chcą się przekwalifikować. Rolnicy, którzy posiadają powyżej 2 ha przeliczeniowe, nie mający stałych dochodów, będą mogli ubiegać się o status osoby bezrobotnej.
PSZ będzie również wspierać kierunkowo określone grupy, np. osób młodych, seniorów, osób z niepełnosprawnościami, kobiet z dziećmi czy osób zainteresowanych własnym biznesem.
Wsparcie otrzymają też pracodawcy. "Zmniejszy się biurokracja i obowiązki sprawozdawcze dla przedsiębiorców. Usługi urzędów pracy zostaną także unowocześnione i zautomatyzowane" - poinformowano.
Nowela zakłada ułatwienie dostępu do Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) osobom, które prowadzą jednoosobowe firmy oraz osobom pracującym na podstawie umów cywilnoprawnych. Ponadto uelastycznione zostanie także gospodarowanie środkami Funduszu Pracy.
Nowe przepisy mają wejść w życie pierwszego dnia miesiąca następującego po 14 dniach od ogłoszenia w Dzienniku Ustaw.(PAP)
Napisz komentarz
Komentarze